コラム

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コンサルタント専門の書籍に載りました。

  この度、12月11日に刊行された【日本の専門コンサルタント年鑑2020】にて掲載していただきました。 出版元の日本コンサルティング推進機構様、誠にありがとうございます。 この本には毎年日 ...

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流動し順応するビジネス組織へ

※本ブログは3度繰り返して読んでいただくと情報が有益なレベルにまで浸透します。 ビジネス組織の流動性、順応性を考える場合、ビジネスというカテゴリー付けによって既に最初から固定化が起きており、その囚われ ...

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第17回 去年をなじませ、今年の土台とする。

  ✔︎組織として着手してきたことを今年はどこまで自然体で行えるかである。 ✔︎企業文化の醸成は「有形の取り組み × 無形の取り組み」の掛け算である。 ' ...

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第16回 経営者特有のストレスと瞑想

✔︎経営者はプレッシャーの中で自覚的にさらに孤独へ進まなければならない。 ✔︎経営者の内心と組織の内部体制とを共に澄みきった入子構造に整えていく。 ✔︎経営者 ...

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第15回 企業の成長にとって無理のない順序を招く。

  ざっくりポイント ✔︎無理しない、勇気を出さないことが経営基準である。 ✔︎社長の役目は「無理がかかる」とはっきり感じ切ることである。 ✔︎自社 ...

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第14回 星空に触れる、親しむ。

こんにちは、スタッフHです。 今回は新妻先生が誕生日前日に星空キャンプをしてきたお話です。 ヒッチハイクをしたり、星空に触れ合ったり…。 お楽しみください!       ...

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第13回 福岡・鹿児島出張コラム

こんにちはスタッフHです。 新妻先生の鹿児島・福岡出張についてインタビューしてまいりました! 世の中がどんどん瞑想化していっているというお話から、浄化や活性に欠かせない“生きたお水”について、どうして ...

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第12回人と組織の納豆化を促すのが瞑想

  ざっくりポイント ✔︎瞑想とスピーディーに組織の納豆化を促すツール ✔︎瞑想は自発的動機が発現した組織づくりを可能にする ✔︎今後、天然醗酵と後 ...

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第11回 チーム呼吸の本質。

  ざっくりポイント ✔︎人間は言葉以外にも多くの次元でコミュニケーションをしている ✔︎何を話すか?よりどのような存在状態でその場にいるか?が大きく影響する & ...

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第10回 ハートのリズムに親しむことから

  ざっくりポイント ✔︎「社会的リズム」と「宇宙的リズム」がある。 ✔︎どちらをどのように選ぶかのセンスが問われている。 ✔︎宇宙的リズムに親しむ ...

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